在美国,无论是一线员工还是他们的雇主,都对当前的员工体验(EX)投资或结果不满意。这份报告解释了员工和企业面临的痛点,说明了公司尝试过的一些解决方案,并提供了适用于一线劳动力所有部门的以人为本的建议。
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