看我们预测2023年科技领导人会议需求

技术组织感到约束的影响金融资源和科技人才短缺问题。现在很明显,蹲在好转的希望中不再是一个可行的技术战略。

看我们的预测2023年科技领袖网络研讨会,学习我们的分析师表示,科技领导人能做些什么来创造持久,长期成功关注弹性维持创新和转向伙伴关系,留住关键技术人才。

我们将深入阅读2023年预测技术领导人可以拥抱来帮助组织获得竞争优势尽管向下的力量。

看现在这个重要的2023年科技领袖更新听到策略可以使用安全的未来增长和市场优势和学习:

• 为什么80%的公司将从创意到弹性枢轴创新努力。
• 三分之一的科技高管将如何应对人才挑战与选择合作伙伴。
• 专注科技资源推动持续的竞争优势。